瑞尔集团注重人才培养及理论研究

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在过去的20多年里，瑞尔集团通过多种形式培养医生人才，不断提升服务质量。瑞尔集团在成立之初便与美国宾夕法尼亚大学建立了良好的合作关系，每年都会派遣优秀医生到宾大进行交流学习，并且也定期邀请宾大权威教授来访并分享国际前沿医学技术和理论知识。从年开始，瑞尔集团还积极尝试校招口腔医学院的毕业生。近十年来，几乎每年都会去到北京大学口腔医学院、四川大学华西口腔医学院、第四军医大学口腔医学院等国内先进的口腔医学院校园宣讲并广纳人才。此外，自年起，瑞尔集团连续多次举办的“瑞尔集团医生大会”已经成为口腔医疗行业内的一大盛事，吸引了许多业内人士共同切磋交流。瑞尔集团，深化数字化应用打造5A体验。22年来，瑞尔集团一直秉承“顾客即家人”的服务理念，为客户提供专业、优质的口腔医疗服务，也赢得了许多忠实的老客户。在年瑞尔集团年会上，瑞尔集团发布了集团未来核心战略——“ARRAILCARE”，即瑞尔之道。瑞尔集团将打造一套标准化、体系化的流程和准则，致力于为客户提供“瑞尔5A体验”。为进一步深化数字化技术在口腔健康方面的应用，年，瑞尔齿科北京国际大厦诊所成为国内头个登士柏西诺德CERECCHINA授牌示范诊所。通过与登士柏西诺德的战略合作，共同推广口腔数字化椅旁技术在中国的应用和发展，把专业的技术、舒适的服务带给顾客。

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